中共太原科技大学委员会bbin体育_bbin客户端下载-【足彩*平台】十二届省委第五轮巡视整改进展情况的通报
根据省委统一部署，2024年3月29日至6月30日，省委第九巡视组对太原科技大学党委开展了常规巡视。2024年8月27日，省委巡视组向学校党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求，现将巡视整改进展情况予以公布。
一、党委履行巡视整改主体责任情况
（一）强化理论武装，坚定巡视整改政治方向。校党委始终把巡视整改作为加强党的政治建设、践行“两个维护”的重要举措，作为落实立德树人根本任务、加快推进特色鲜明的高水平研究应用型大学建设的强大动力，作为深化全面从严治党、履行管党治校政治责任的有力抓手。深入学习习近平总书记bbin体育_bbin客户端下载-【足彩*平台】巡视工作的重要论述，提升政治学习和理论武装能力。校领导班子成员带头深学细悟习近平总书记bbin体育_bbin客户端下载-【足彩*平台】党的自我革命的重要思想、考察山西重要讲话重要指示精神，切实增强抓好巡视整改的政治自觉、思想自觉和行动自觉。
（二）坚持以上率下，压实巡视整改政治责任。校党委切实履行主体责任，省委巡视组反馈意见后第一时间传达落实反馈意见，成立巡视整改工作领导小组，组建工作专班。校党委书记切实履行第一责任人职责，践行“四个亲自”要求，牵头认领整改任务，扎实推进整改措施落地见效。校领导班子成员切实履行“一岗双责”，牵头推动分管领域整改任务，专题研究整改工作重点难点问题，提出针对性解决方案。校纪委切实履行监督责任，将巡视整改纳入校内巡察重点，组织开展巡视整改政治监督专项检查，推动巡视监督、整改、治理有机贯通。
（三）完善工作机制，汇聚巡视整改强大合力。校党委坚持对标对表，对照巡视反馈意见逐条梳理、逐项细化、逐个分解，明确整改任务、整改责任、整改时限，凝聚全校师生员工力量打好巡视整改攻坚战。校党委书记定期听取分管校领导和牵头部门负责人整改任务进展情况，明确工作要求和整改标准。巡视整改办认真落实定期督导和通报机制，及时更新完善巡视整改台账，主动加强请示沟通，组织开展巡视整改自评工作。
（四）深化成果运用，构建巡视整改长效机制。校党委坚持把抓整改融入日常工作，融入深化改革，融入全面从严治党，融入班子队伍建设，科学统筹“当下改”和“长久立”，深化学校综合领域改革，推进学校治理体系和治理能力现代化。聚焦高质量发展目标，激发人才队伍高水平成长活力，推动学科建设体系化发展，促进科研水平全方位提质，提高拔尖创新人才培养质量，巡视整改成效覆盖学校事业发展全方面、各领域。
截至目前，省委巡视反馈的4大类问题77个具体问题，已完成75个。其余问题正在加快整改中。
二、巡视反馈意见整改落实情况
（一）贯彻落实巡视监督以及审计、财会、统计等其他监督发现问题整改的情况方面
1.党委严格落实整改主体责任。一是压实整改责任。第一时间研究制定《巡视整改工作方案》和“三清单”，建立整改台账动态管理等工作机制，组织开展了巡视整改自评和政治监督工作，坚持把上一轮巡视和审计反馈后整改质量不高等整改任务，与本轮巡视整改一体推进、一体整改、一体落实，目前已全部完成整改。二是校党委书记切实履行整改“第一责任人”职责。主持召开党委常委会专题研究巡视整改3次，组织召开4次全校巡视整改工作推进会，亲自督办整改任务落实；主动牵头认领“班子推进改革发展力度不够”等9项问题整改，谋划推动全面深化改革事项，稳步推进西校区基本建设、至善苑研究生公寓和忻州校区规划建设，经常性深入课堂、食堂和学生宿舍，实时掌握师生急难愁盼，关心解决师生反映突出问题。经过集中整改，全校党员干部改革攻坚的精气神更足，全校师生身份归属感和幸福感更强，长期制约学校发展的办学空间不足问题得到有效改善。
2.严格落实整改监督责任。一是加大纪委日常监督追责力度。校纪委推动开展清缴学费、欠缴房租、招投标、公房管理等专项整治工作，学校各类管理制度和流程进一步规范。二是加强组织人事监督。制定专项审核方案，分阶段、分批次完成309名处科级干部档案审核工作，补充完善各类档案资料千余份。
3.健全整改长效机制。不断巩固和拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，在全校范围内开展制度“废、改、立”工作，修订完善制度80余项；持续加强课堂管理和学风建设，强化考风考纪教育，修订完善《学士学位授予实施细则》，提高授予学位平均学分绩点要求，建立学业预警机制，学生挂科率持续降低。
（二）贯彻落实党的理论和路线方针政策、党中央重大决策部署特别是贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神的情况方面
1.加强理论指导实践能力。一是持续加强理论学习。修订《校、院两级党委理论学习中心组学习细则》《基层党委理论学习中心组列席旁听工作办法》，改进中心组学习方式，提高学习质效；2024年校级理论学习中心组中安排“完善科技创新体系”“建设高质量干部队伍”“加快发展方式绿色转型”3个二十大学习研讨专题；印发《深入贯彻中央八项规定精神学习教育实施方案》，扎实推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育入脑入心；把党纪学习教育和巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果融会贯通，制定出台《bbin体育_bbin客户端下载-【足彩*平台】进一步推动党纪学习教育常态化长效化的若干措施》，建立党纪学习教育常态化机制。二是加强学用结合。开展5次推进学校综合改革的专题学习研讨会，印发《学习宣传和贯彻落实习近平总书记考察山西重要讲话重要指示精神的工作方案和任务清单》，明确9项学习宣传任务和47项贯彻落实的具体举措，扎实推动党的创新理论在全校深入人心、落地生根；加快学科专业优化调整、人才培养方案修订、师资队伍建设等，推进新工科、新文科交叉融合建设，设立微专业培养新模式；开展“实践小学期”，成立卓越工程师学院，加大复合型创新型人才培养力度，推动工程类人才培养体系变革；着力提高学科竞赛水平，制定《学生学科竞赛分层分类管理办法》《学生学科竞赛管理办法》等9项制度，设立大学生创新创业校外教育实践基地31个。2024年获省级以上学科竞赛奖励1198项，其中国家级学科竞赛获奖383项。2024年获国家发明专利授权164项，转化68项，转化项目进款1104.9万元。2025年获中国国际大学生创新大赛山西赛区奖励78项，较2024年增长73.3%，在全省高校中排名第三，以学科竞赛为主要抓手的创新创业工作和人才培养模式改革取得成效。
2.持续加强和改进思想政治工作。一是深入推进思政课建设。按照教育部比例要求，逐步配齐思政教师队伍和少数民族辅导员队伍；2025级新生全部采用自主选课、固定班级容量的教学模式，实现中班授课全覆盖；健全完善思政课教师教育培训、课堂教学管理、试卷命题、教学竞赛等体系，持续提升教学质量，2024年在“全国高校思政课教学展示活动”“全国青教赛（思政组）”等大赛中获奖6项，“毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论”入选“省一流课程”；加强学校思政课虚拟仿真实践教学中心山西红色资源库建设和平台利用率，建立分课程山西红色资源教学案例库，推动红色资源深度融入思政课堂。二是以教育家精神持续加强师德师风建设。出台《师德师风监督预警工作实施办法》等制度，在全校开展压实师德师风主体责任专项行动，每学期开展一次师德师风专题教育整治活动；完善健全师德档案，组织开展新入职教师宣誓仪式暨“师德师风”应知应会考试活动，持续营造良好教书育人氛围。三是提高教材建设水平。制定《太原科技大学本科教材管理实施细则》，成立由党委书记和校长担任组长的教材工作领导小组，加大经费投入，设立专项资金，鼓励教师参与教材编写。
3.全面深化综合改革。一是坚决落实党中央和省委重大决策部署。修订学校“第一议题”制度，第一时间学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，及时传达学习党中央和省委重大决策部署，并研究学校具体落实举措；稳妥完成华科学院转设后续工作。强化“百亿工程”经费管理，制定《“百亿工程”建设项目实施和经费管理办法》，2024年度学校“百亿工程”经费支出进度100%。二是不断提升学科建设质量。深入推进学科转型升级工程，制定《学科建设高质量发展三年行动计划》，明确提档升级建设目标、任务和具体措施。2024年成功获批机械工程专业博士学位点，实现专业博士学位点零的突破；新增中共党史党建学一级学科硕士学位授权点；工程科学、材料科学、计算机科学、化学学科4个学科进入ESI前1%，计算机科学与工程、纳米科学与技术学科再次入选“软科世界一流学科排名”。三是深入推进产学研融合。紧密围绕国家战略和我省产业布局，加强有组织科研，大力推动校地、校企深度融合，积极参与太原、长治、忻州等地市晋创谷建设，25个团队入驻“晋创谷·太原”创新驱动平台，居全省前列。2024年获批国家级项目48项，科研进款2.52亿元，均创历史新高。完成大型仪器共享平台项目建设任务，20万元以上仪器设备全部纳入该共享系统，设备共享率提升82%，智能管理覆盖率达75%。同时，积极推进大型科研设施与仪器向社会开放共享，目前已获CMA资质认定。
4.严格落实意识形态工作责任制。完善意识形态工作责任制清单，认真组织意识形态定期分析研判，将意识形态工作责任制落实情况纳入校、院年度工作总结、各级党委抓党建述职评议考核体系、领导班子年度民主生活会对照检查内容。严格落实“三审三校”制度，健全信息发布责任机制，举办宣传员队伍网络培训5次，开展工作例会6次，进一步强化阵地管理，切实加强宣传员队伍网络培训和学生网络教育管理。
（三）贯彻落实全面从严治党主体责任和监督责任、推进党风廉政建设和反腐败斗争的情况方面
1.党委坚决落实主体责任。一是扛牢管党治党政治责任。每年度签订《全面从严治党责任承诺书》，印发《全面从严治党任务清单》，逐人逐岗明确责任；加强“清廉学校”建设，建立“清廉学校”建设“三责协同”机制，将“清廉学校”建设纳入目标管理考核和干部述职考核，作为党风廉政建设重要内容；加强廉政谈话，建立二级党组织书记例会制度，定期听取二级党组织书记管党治党责任落实情况。二是班子成员严格履行“一岗双责”。建立纪检监察机构负责人与分管校领导共同开展廉政谈话工作机制，强化分管领导“一岗双责”。三是加强权力运行监督。完善校长直管审计部的工作联系制度，制定《太原科技大学审计发现问题向纪委移交的管理办法》，开展全校信息化建设项目专项审计工作；制定《学术期刊经费管理办法》，加强学术期刊监管；加强对被巡察单位巡察整改方案、整改进展情况报告的审核把关，持续跟踪深化整改，推动校内巡察工作提质增效。
2.严格落实纪委监督主责。一是加强政治监督和日常监督。组织开展巡视整改和安全隐患整改政治监督专项检查，制定《中共太原科技大学委员会廉政谈话暂行办法》，开展2019年以来办结违规违纪案件“回头看”工作，推动纪检监察工作规范化法治化正规化走深走实。二是严格执纪问责。校纪检监察机构多次与财务、审计等部门联合分析研判重点廉政风险点，拓宽主动发现问题的渠道，截至2025年7月，校纪委针对安全隐患整改、高校突出问题系统整治等深入一线监督检查20余次，主动发现各类问题40余个。处置巡视移交信访件21件，开展初核4件，立案1件，给予党内警告1人，组织处理9人。三是加强自身建设。制定《中共太原科技大学纪律检查委员会全体会议议事规则》《bbin体育_bbin客户端下载-【足彩*平台】加强基层党组织纪检委员履行监督责任的实施办法（试行）》等制度，健全完善纪检监察工作体系；修订《太原科技大学纪检监察问题线索管理与处置办法》，组织召开基层纪检委员履职情况专题调研座谈会，举办“清廉学堂”专题讲座，进一步提升纪检监察干部履职能力。按规定配齐校纪检监察队伍。
3.加强廉政风险防控力度。一是加强重点领域监督力度。深入推进高校领域突出问题系统整治专项工作，加大对招投标、招生、基建等领域监管力度；加强财务管理风险监督，将各类经费借款、科研项目经费票据等全部纳入清理范围，加强财务人员管理教育和队伍建设，强化廉政风险管控；加强对公租房、商铺租金监管。二是规范廉洁从业行为。修订《太原科技大学经费报销管理办法》，进一步完善报销审批制度；制定《校园保安服务管理办法（试行）》，完善保安服务质量考核指标体系，将考核结果作为支付项目款的重要依据。
4.持续加强作风建设。一是严格落实中央八项规定精神。修订《公房管理办法》等5项制度，在全校开展公房使用管理专项排查整治工作，对调离、退休人员办公室、实验室及时清退收回。二是坚决纠治形式主义、官僚主义。健全学校领导干部深入基层调研制度，深入践行“四下基层”工作方法，落实联系学生“三进”工作制度；建立校园安全“三级联查联动”工作机制，全面排查各类安全隐患，建立安全隐患整改清单，动态清零销号。三是保障师生切身利益。成立世纪花园住宅小区房产证办理专项工作专班，分批次推进符合办证条件住户办证；建设运营主校区教职工食堂和南校区教职工餐厅窗口，为师生员工办理电动车通行证，师生幸福感和安全感稳步提升。
（四）贯彻落实新时代党的组织路线，执行民主集中制，加强领导班子和干部人才队伍建设、基层党组织和党员队伍建设的情况方面
1.加强领导班子能力建设。一是加大改革攻坚力度。积极拓展办学空间，加快推进校园基本建设，推动多功能教室和至善苑研究生公寓开工建设，推进窊流村128亩土地征用工作和忻州校区规划建设，盘活至善苑6套空闲房产。二是严格执行集体议事决策制度。严格执行党委常委会、校长办公会议事决策制度，严格遵守主要负责同志“三重一大”事项“末位表态”原则；制定《学院党委会、党政联席会议事规则》，健全完善基层党组织议事规则制度，加强会议执行情况检查。三是严肃党内政治生活。严格落实领导干部民主生活会制度，健全分管校领导、校纪委委员列席旁听制度，加强领导干部落实双重组织生活制度的监督检查。
2.加强干部人才队伍建设。一是加强干部队伍统筹谋划。制定《太原科技大学干部调研工作方案》，启动空缺岗位干部选任工作，完成3个学院院长的公开选聘和7个岗位轮岗工作。二是强化人才队伍建设。修订《人才引进管理办法》等，加大优秀博士毕业生引进力度，加强“双师双能型”教师培育，设立人才引进伯乐奖，积极拓宽渠道引进国家级人才，2024年引进博士以上学历教师129人，聘任335名校内外创新创业导师。三是严格执行干部选拔任用制度。制定《干部选拔任用工作监督办法》，对选拔资格条件与程序进行完善，建立干部日常识别台账，强化履职监督。
3.加强基层党组织建设。一是严格落实党建责任制。调整学校党建工作领导小组，明确领导小组及办公室职责；深入推进党建工作规范提升专项行动，以高质量党建引领学校事业高质量发展；校领导班子成员带头深入基层党支部调研指导党建创优工作；加强基层党支部建设，建立党支部书记、支委名册，动态掌握支部书记配备情况，配齐建强基层党委支部班子。二是持续推动党建与业务工作深度融合。修订学校目标考核体系和干部年度考核工作办法，优化指标体系和考核权重，增加党建与业务工作融合的考核要求。三是充分发挥基层党组织作用。严格全校党员领导干部出国（境）管理和日常请销假制度；严格执行党员发展规定，规范发展党员程序。
4.营造干部担当作为浓厚氛围。一是强化领导干部带头担当作为。修订完善目标管理考核办法，将领导干部是否担当作为列为考核指标，激励领导干部带头主动解决难题顽疾，积极拓展主校区和家属区停车空间共享共用，优化简化财务报销等多项办事流程，完成学费等欠缴费用清收等工作，并建立健全相关制度和考评机制。二是充分发挥考核指挥棒作用。修订考核办法，优化考核指标体系和考核权重，增加工作业绩考核比重，目标责任考核、中层班子及领导干部考核体系进一步优化。
三、需长期整改事项进展情况
（一）加强新增博士与硕士学位点建设规划。扎实推进材料与化工、电子信息专业博士学位授权点，光学工程、信息与通信工程、管理科学与工程等新增博士学位授权点，以及网络空间安全，交通运输工程、安全科学与工程等新增硕士学位授权点培育，布局智能科学与技术、纳米科学与工程、集成电路科学与工程等新兴交叉学科的培育计划，积极推进新材料、新能源与储能技术急需学科专业的申报。下一步将继续加强智能科学与工程、环境科学与工程等博士学位点培育工作，力争2026年获批新增学位点1-2个，2029年再次新增获批学科点1-2个。
（二）提升材料科学与工程学科水平。修订完善了材料科学与工程学科建设方案，整合组建5个学科团队，加大高层次人才引培力度和高水平博士引进力度。2024年培育2名优秀青年人才入选青年人才托举计划，新增省级科技创新人才领军团队1个、青年团队2个，新增省级技术创新中心2个。材料科学学科ESI全球前1%位次持续提升，接近度由2024年初的177.68%提升到328.05%（截至2025年7月）。2024年获批先进不锈钢全国重点实验室。下一步力争经过3-5年建设期，引进国家级和海外优秀人才1-2人，优秀博士生30名左右，为学科提档升级提供人才保障。
四、下一步工作打算
（一）进一步加强学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神的政治自觉。始终把习近平总书记重要指示批示精神作为推动巡视整改工作的根本遵循，自觉把整改标准、整改效果与习近平总书记对高等教育的重要指示批示精神对标对表，及时校准偏差，不断发现和解决“四个落实”方面存在的问题和不足，切实将党的创新理论贯彻落实到巡视整改和学校工作全过程，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
（二）进一步履行好立德树人根本任务的政治责任。紧紧围绕我省能源革命主战场和现代化产业体系布局，持续优化调整学科专业结构，构建与我省转型发展相匹配的学科专业体系。着力创新协同育人机制，依托我省产业布局积极建设现代产业学院、特色产业学院，推动人才培养与产业升级深度匹配。加强有组织科研，打通“成果转化”关键链条，提升原创成果供给能力，深化科技成果转移转化改革，加速科技成果在晋转化应用。围绕高端装备、新材料、人工智能等重点领域，精准引培全省重点产业、重点领域急需紧缺人才。抓细抓实校园各项安全措施，坚决守好校园安全底线。
（三）进一步强化巡视整改常态化长效化的政治担当。坚持标本兼治、举一反三，将各项工作制度化、规范化。紧盯巡视反馈问题，逐项完善和落实巡视整改常态化长效化工作措施。对整改销号的任务，建立“回头看”机制，持续巩固整改成果；对长期坚持的任务，继续挂图作战，分阶段明确目标、细化措施，定期检查评估；对发现敷衍整改、虚假整改的，严肃追责问责，不断巩固和扩大巡视整改成果。
（四）进一步深化以巡视整改推动学校高质量发展的政治效果。持续巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，紧密结合高校突出问题专项整治、党建规范提升专项工作，把解决突出问题和提升治理能力有机结合起来，稳妥有序推进各项改革任务，不断激发高质量发展的动力和活力，切实把巡视整改成果转化为推动高质量发展的实际成效，为奋力谱写中国式现代化山西新篇章贡献智慧和力量。
欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0351-6998040；电子邮箱：xszg@tyust.edu.cn
中共太原科技大学委员会
2025年10月31日
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